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医院行政部的工作内容有:
1、在院长领导下,协助分管医院行政、信息、应急管理、后勤管理工作;
2、保证医院医疗业务的开展,保障正常诊疗工作秩序;
3、加强医院物业管理、餐饮管理、工程管理及库房管理;
4、协助分管医院的物价管理工作;
5、参与医院设备的论证、评估工作,协助分管医院采购、维护设备;
6、协助分管医院的安全保卫工作;
7、完成院长交办的临时性工作或委托工作。
科研部对于一个医院来说是一个非常重要的部门,那么,科研部到底是一个怎样的部门呢?下面,由我来为大家介绍一下,欢迎大家阅读。
一、 在分管院领导的领导下,根据国家科教工作方针、政策及上级主管部门科研发展需要,总体负责医院科研、 教育 及外事接待工作。
二、 根据医院总体发展要求,组织制定、实施科教发展规划以及 年度 工作计划 。
三、 组织申报并积极争取各级各类科研计划项目,对科研项目的执行进行监管。
四、 负责医院科研经费的使用与管理工作。
五 、负责组织医院科研成果的管理工作。
六、 负责医院专利申请与转让的管理工作。
七、 负责医院学会工作的管理工作。
八、 负责医院科研人才推荐申报工作。
九、 负责医院科研平台建设及日常管理工作。
十、 负责医院论文、著作的管理及奖励。
十一 、负责医院科研信息的收集、整理、发布、统计工作。
十二 、负责科研档案的收集、移交、归档。
十三 、负责医院药物、医疗器械临床试验的管理。
十四、 负责外国专家来访的接待工作。
十五、 负责完成山东大学及 其它 院校研究生教育及实习生管理工作。
十六 、负责山东大学及其他院校研究生导师的遴选及导师队伍建设工作。
十七 、负责医院住院医师规范化培训工作。
十八 、负责医院继续医学教育管理工作。
十九 、负责医院外出进修人员的管理工作。
二十、 负责医院临床药师培训管理工作。
二十一、 负责临床医学研究院、临床基础研究所、动物实验中心、临床技能培训中心、图书馆、山东大学教育科等部门的管理工作。
二十二 、完成领导交办的其它工作。
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